EL LÍDER EMPRESARIAL SINCRONIZA CON SU EQUIPO DE TRABAJO LAS INDUCCIONES LABORALES COMO UN PACTO DE HONESTIDAD

El director es empático al interactuar con su equipo, así incrementa la intensidad del ímpetu.

Cuando el director sincroniza la coordinación y la optimización de los procesos empresariales, por consecuencia, genera el ambiente ideal para la fidelización del cliente.

El líder profesionalizado que es empático al interactuar con su demás liderazgo y sus equipos, logra incrementar la intensidad del ímpetu en ellos, y con buen ánimo, juntos, implementan el plan de acción siguiendo las inducciónes del director, como si fuera un pacto de honestidad entre ellos.

Este libro, explica los pasos para establecer la eficaz sincronización entre el director, el demás liderazgo gerencial, y los integrantes de equipos de trabajo, hacia el logro de objetivos.

 

Autor: Ing. Mario Ítalo Palacios.

(Empresario de la industria turística, asesor y consultor para el emprendimiento sin riesgo, conferencista, buen amigo y escritor Salvadoreño de libros para la dirección administrativa y el desarrollo empresarial mediante la profesionalización).

 

EL LÍDER EMPRESARIAL SINCRONIZA CON SU EQUIPO DE TRABAJO LAS INDUCCIONES LABORAL

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